離職票がないのに、失業保険の手続きはできますか？
今月まで勤めていた会社が倒産しました。当日にＦＡＸで解雇通知が送られてきただけいう、あまりにも突然の倒産であったため、当然離職票も発行されておりません。通常離職票がないと失業保険の手続きはできないというのは、理解しているのですが、今回のようなケースの場合、特別な措置はできないのでしょうか？

急な解雇、お察しします。
これから大変でしょうが、頑張ってくださいね。

さて、失業保険の手続きですが、離職票がなければ手続きはできません。
会社の方とは連絡が取れますか？
安定所に相談はされましたか？

会社の方と連絡が取れるのであれば、離職票の作成をお願いしてください。
取れない場合はまず安定所に行って相談してください。
連絡が取れる場合も、安定所に相談はされた方がよいかもしれません。途中で連絡が取れなくなったりすることもありますから。
いずれの場合も早く動かれる方がよいでしょう。

転職の為、退職に伴う書類の作成をする必要があるのかの質問です。
今の会社を１月いっぱいで退職します。転職先の会社へは、２月２１日より入社することになっています。
そこで、今の会社から退職するにあたり、①失業保険の給付を受けるので離職票②国民健康保険に加入するので離職証明書の作成をするべきなのか、教えてください。

離職票についてですが、基本的に失業保険の受給の為に必要になりますので、今回の質問者さんのケースの場合は必要なしと考えます。（転職が決まってますので）

離職証明書も特に必要ないと考えます。3週間の間で大けがや大きい病気にかかってしまった場合を考えると短期間でも入っていた方がいいとは思いますが、保険料は１ヶ月分はとられます。
その辺考慮して決めた方がいいと思います。（後は質問者さんが判断してください）

失業保険について質問です。
2月の27日付けで会社を解雇になります。
会社からは既に、解雇予告の通知を貰ってますが、

失業保険の申請は今でも出来るのでしょうか？26日までは会社に出社し、仕事をします。
また、申請の際に必要な書類などがありましたら、教えて下さい。
初めてなのでわかりません。

失業保険の申請は退職して離職票が貴方の元に届かないと

申請することは出来ません

離職票が届いたら証明写真と、貯金通帳と保険証と印鑑を

持ってお近くの安定所に行って手続してください

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